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停下来,如果不重要

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假如你一个人拥有10公顷的小麦,在该辛勤培育的季节你却带上亲朋好友游山玩水去了。等回到家中田地早已荒芜,一年的收成打了水漂。这时,你是要继续没心没肺地回味着旅途的快乐,还是反思造成这样后果的根源所在呢?相信自有公断。在生活中,不要为了一时冲动而不顾事情的本质,分不明轻重缓急。你抱怨时间不够,其实却是把它们浪费在了与小事纠缠不休上。每个人都想充分地利用每一天,在最短的时间内做最多的事情,变相地提高自己的工作效率和生命长度。可实际上,要想从繁琐无关紧要的小事上把自己解救出来也不是件容易的事情。对此,时间管理学家特利克特在《如何有效地使用时间》一书中建议,我们在决策前应将各类事务按重要和迫切的程序排好次序:1.本质上的重要性:非常重要(必须做好)、重要(应该做好)、不很重要(可能不必要,但可能有用)、不重要(可完全免除)。2.时间上的迫切性:非常迫切(现在就必须做好)、迫切(应该不久就做好)、不很迫切(可以拖一段时间)、不迫切(可以长期不做,没有时间因素)。我们首先应该做“非常重要”和“非常迫切”的事,只有这两项完全重叠才是主要的事,才是生活、工作中真正的“大石头”。这些“非常重要”和“非常迫切”之事,又可分为:非自己动手和可以授权他人去办的事情,我们只须做“非我办不可”的事。这样,按事情的轻重缓急排列次序安排日常工作,我们就可以节省大量时间,摆脱事务缠身而又非常超脱。人们谈到在按“轻重缓急”次序办事的典型事例时,往往会举美国贝斯雷亨钢铁公司董事长希韦布与效率专家艾维·李之间的一次谈话。董事长希韦布对艾维·李说:“您能否向我提供在有限的时间里办更多事情的办法呢?如果有,我乐意听从并付给你合理范围之内所应索取的报酬。”

艾维·李说:“可以。我愿在20分钟里向您提供增加效率50%的工作方法。”

艾维·李拿出一张白纸递给希韦布说:“依重要程度写你每天必须做的六项事,放进口袋。第二天早上首先从第一件事开始工作。完成第一项之后再办第二项。接下去再办第三项。如此继续下去,直到下班。倘若只完成一二项,明天接下去再办,切勿为此担心。无论如何,你总是优先做着最重要的事情。”

临分手时,艾维·李说:“请您每天都用这种办法工作。您验证之后,再推广到您的属员,愿试多久就试多久。然后按您认为值得的报酬数额,寄张支票给我。”

据说,此法为希韦布的公司赚了1亿美元的利润,该公司后来跨入了世界最大的钢铁公司行列。当然,艾维·李也收到了一张2.5万美元的支票。艾维·李告诉希韦布的方法,无外乎就是弄清楚什么事情重要,什么事情次要后,集中精力,在一段完整的时间内只干一件重要的事儿,是节省时间提高效率的最好方法。可是大多数人并不能真的懂这种做法。托尔斯泰的生活准则是:“要有生活目标:一辈子的目标,一段时期的目标,一个阶段的目标,一天的目标,一个小时的目标,一分钟的目标,还得为大目标牺牲小目标。”

所以托尔斯泰一生才有那么伟大的成就。那么现在,你是不是应该归置一下自己杂乱的记事本,看看究竟该从哪里去处理了呢?

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