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第四十九章 猎取人才的战略

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第一步要解决的,还是人才问题。”

“你怎么解决?”

聂梦忆拿出本子来开始记录。夏川瞠目道:“你别乱写啊,我现在说的都是商业机密,泄露了我把你脚趾盖全掰下来。”

众人顿时一脸崩溃。聂梦忆却心中一荡,她知道夏川把她当自己人了,便萌萌地说:“你放心好了,我哪能这点分寸都没有?你尽管说,我只写你脸上的花,不提你屁股上的屎。”

众人陡然捧腹大笑。夏川无奈,继续说道:“当务之急,就是以最快的速度组建企业管理顾问公司,然后,人才就有了。”

众人一愣,柳长生都没明白。可刘震山只是呆滞一瞬,哈哈哈,猛然从箱子上笑翻过去了!余下人面面相觑,还是没想明白。夏川却只是微笑不语。雪瑶只好问:“三哥,你傻笑什么?”

刘震山眯缝着眼睛笑道:“企业请夏川去当顾问,夏川得去吧?”

“废话,他不去你去啊。”

雪瑶白他一眼。刘震山双手一摊:“哪个企业没有人才?”

众人终于猛醒,看着夏川像看外星人一样,简直不知道说什么好。“难怪不让我写啊。”

聂梦忆叹息。唐韵哇的一声:“哥哥你也太缺德了,人家请你去当顾问,你赚人家的钱,还要挖人家的人才,连吃带拿啊?”

“不。”

夏川笑嘻嘻的一摆手:“请相信哥哥的人品,哥哥只挖那些被埋没的人才、放错岗位的人才。”

众人齐齐无语望天,估计你看好哪个,哪个就是放错岗位了吧。

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